根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同解除或者终止的下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）。-初级会计师题库-在线考试题库网

[多选题]

根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同解除或者终止的下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）。

A
劳动者提前30日以书面形式通知无过错用人单位而解除劳动合同的
B
劳动者提出并与无过错用人单位协商一致解除劳动合同的
C
劳动者符合不需事先告知用人单位即可解除劳动合同的情形解除劳动合同的
D
用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的

正确答案：C,D 学习难度：

题目解析：

选项 AB：均属于劳动者主动辞职（选项 A为提前通知的法定解除，选项 B为协商解除），劳动者对劳动合同的解除存在过错，用人单位不需支付经济补偿金。

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